20 € – 90 €

A Oportunidade é Tua! - Programa de Mentoring de Carreira (2ª edição)

Informações do evento

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Data e hora

Localização

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Laranja - Desenvolvimento Pessoal

Calçada da Tapada 29 R/C Dt

1300-544 Lisboa

Portugal

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Descrição do evento

Descrição

Estás numa fase de mudança de carreira, procuras um novo emprego ou uma progressão na carreira que tens?

Este programa de 6 sessões de mentoring de carreira está pensado para te ajudar a desenvolver a tua carreira ou seres escolhido para aquele lugar que tens procurado!

Se a oportunidade é para ti, faz com que seja tua!

Como funciona este programa?

Este programa funciona em 6 sessões que funcionam por módulos dedicados.

Para teres o melhor proveito do programa deves frequentar as 6 sessões pela ordem respectiva, no entanto se não puderes frequentar alguma das datas podes reagendar a sessão para outra edição.

Caso não pretendas frequentar todos os módulos, podes adquiri módulos independentes numa ou mais edições, dependendo da disponibilidade de vagas para módulos a vulso.

Cada sessão tem o valor de 20 €, o programa completo pago em 1 parcela tem desconto de 25% e oferta de uma sessão de coaching, ou seja 90 €


Como são organizados os módulos?

Cada módulo tem um conjunto de objetivos que serão trabalhados com palestra introdutória e partilha de orientação pela facilitadora e exercícios práticos.
Os exercícios são preparados para descobrir o melhor potencial de cada um alinhado com os objectivos de carreira pretendidos ou que venham a ser descobertos durante as sessões. Para o efeito serão utilizadas ferramentas de coaching, programação neurolínguistica e marketing pessoal, entre outras.

Quais os temas dos módulos?

As sessões tem os seguintes temas e objectivos:

Sessão 1 - O meu trabalho de sonho! Para onde quero ir?

Objectivos:

Saber identificar as características de uma função ou carreira que o faz sentir concretizado

Conhecer as suas motivações pessoais e o objectivo a atingir

Saber como identificar as características necessárias para o atingimento da meta que pretende alcançar


Sessão 2 - As minhas competências

Objectivos:

Identificar as competências âncora que já possui

Identificar forças e pontos de melhoria

Desenvolver a auto-confiança no reconhecimento das competências


Sessão 3 - A minha marca pessoal

Objectivos:

Reconhecer as características individuais que o definem como ser único

Saber utilizar as características individuais como mais valia na distinção das competências

Saber apresentar-se objectivamente e de forma eficaz - entrega do máximo de informação importante no mínimo tempo de interlocução disponibilizado


Sessão 4 - A minha imagem como veículo no impacto que promovo

Objectivos:

Reconhecer o impacto que a imagem pessoal traduz nos outros e os resultados da interação

Definir a identidade da imagem pessoal

Saber utilizar positivamente o impacto criado


Sessão 5 - A comunicação e o poder da conexão

Objectivos:

Identificar os vários estilos de comunicação e como se conectar a cada um deles de forma positiva

Reconhecer o impacto da comunicação não verbal nas interações

Desenvolver a capacidade de estabelecimento de Rapport

Comunicar com assertividade


Sessão 6 - Como criar contacto

Objectivos:

Conhecer formas e meios de divulgação de competências

Conhecer formas e meios de gerar interesse e seleção

Transcrever a marca pessoal e a imagem pessoal para as abordagens escrita e oral

Saber desenvolver com criatividade ferramentas de apresentação das competências (cv´s, apresentação, entrevista, conversa informal, etc)


Quais as competências do facilitador das sessões?

Formação relevante para utlização das técnicas na gestão das sessões:

- Formadora Certificada

- Certificação em Coaching

- Certificação em PNL

Experiência profissional cumulativa e relevante para o tema em mentoria:

- 7 anos como formadora comportamental – com destaque nas áreas de Integração e Relacionamento com a Organização e Desenvolvimento Pessoal e Profissional

- 5 anos como recrutadora

- 4 anos como Coordenadora do Departamento de Desenvolvimento de Recursos Humanos numa empresa de IT com 2500 colaboradores

- 3 anos como Terapeuta do Riso

- 3 anos como Life & Career Coach


Perguntas Frequentes sobre a organização

Quais são as minhas opções de transporte/estacionamento para o local?

Podes chegar ao espaço da LARANJA - Desenvolvimento Pessoal de carro ou transportes públicos.

Para a primeira opção tens vários locais de estacionamento: 2 parques de estacionamento a alguns metros e lugares nas ruas circundantes.

Se vieres de transportes públicos tens várias opções:

- Comboio: Linha da Azambuja e Linha de Cascais - saída em Alcântara

- Autocarro / eléctrico da Carris - várias rotas passam perto da Calçada da Tapada, o local de referência que deves procurar é o Largo do Calvário

Onde posso contactar o organizador se tiver questões?

Podes contactar através do email: contacta@juditeresende.com ou pelo número de telefone 913 695 597.

Devo levar o meu bilhete impresso para a sessão?

Não será necessário, garante apenas que preenches cuidadosamente os teus dados no perfil de inscrição.

Qual é a política de reembolsos?

Se não puderes estar presente deves avisar com a antecedência de uma semana, para que possamos combinar a melhor forma de utilizares o valor investido.

Quando não o fizeres neste prazo, a tua inscrição passa automaticamente para a sessão seguinte da ação que te inscreveste, não havendo lugar a reembolso do valor. De qualquer forma, agradecemos que nos envies a informação, para que possamos prosseguir com a ação sem nos preocuparmos com um possível atraso.

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Laranja - Desenvolvimento Pessoal

Calçada da Tapada 29 R/C Dt

1300-544 Lisboa

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